El Ayuntamiento de Toledo va a gestionar casi 2,4 millones de euros para contratar a 400 parados de larga duración dentro del Plan de Empleo que va a poner en marcha la Junta de Comunidades. Las plazas van a dirigidas a personas de entre 25 y 65 años que hayan agotado las prestaciones y los subsidios, aunque podría ampliarse la horquilla de edad para desempleados con cargas familiares o que tengan el informe favorable de los servicios sociales.

Inés Sandoval, concejal de Empleo, explica que se consideran parados de larga duración a las personas inscritas como demandantes de empleo no ocupadas durante un mínimo de 12 meses, dentro de los 18 meses anteriores a la preselección que efectuará la Oficina de Empleo. También podrán optar las personas que hayan cotizado en el régimen especial de trabajadores autónomos al menos durante 24 meses.

El trabajo que realicen será «de interés general y social, muy beneficioso para la ciudad», en aspectos relacionados con el medio ambiente, el patrimonio, la atención social o la promoción turística.

En concreto los diez proyectos a desarrollar serán la intervención medioambiental en el Casco Histórico; mantenimiento de las riberas del Tajo; brigadas de mantenimiento del mobiliario urbano y las vías públicas; mantenimiento de instalaciones deportivas; intervención integral en la Judería; programa de ornamentación del Corpus; programa de rutas guiadas por el entorno amurallado; programa de bibliotecas y ludotecas; programas para el archivo municipal; y programa de arqueología en la Vega Baja.

El inicio de las contrataciones tendrá lugar en el primer trimestre de 2016 aunque aún no está cerrado cómo se realizará la selección de las 400 personas ya que el sistema saldrá del acuerdo al que tendrán que llegar la Junta de Comunidades y el Ayuntamiento cuando se confirme la financiación (los municipios tienen hasta el día 27 de este mes para presentar sus propuestas).

Dinero. La inversión que realizará el Ayuntamiento de su caja para este plan  será de 615.000 euros para la contratación de personal, para material 40.000 euros y para vestuario 12.000. Por su parte, la Junta de Comunidades pondrá 1,7 millones de euros.

En el conjunto del presupuesto del Ayuntamiento, Sandoval indica que las partidas dedicadas a política de empleo suben el años que viene  un 20%. En este apartado hay que incluir los cuatro talleres de empleo que ya tiene abierta la inscripción (hasta el día 24) con un coste del programa de 450.000 euros de los que la ciudad sufraga 80.000 y el resto la Junta de Comunidades.

Además la EMV tendrá su propia encomienda de gestión de dinero del Ayuntamiento al margen de los planes de empleo con 400.000 euros.

El objetivo es ofrecer una oportunidad de empleo a jornada completa (y de ingresos) durante seis meses en los que estas personas se van a reciclar actualizando sus competencias profesionales

Sandoval dice que son conscientes de que el plan da soluciones temporales, no definitivas, pero creen que es urgente «adoptar medidas extraordinarias para rescatar a personas que no pueden permanecer más tiempo en el desamparo viviendo una situación próxima a la exclusión social».